В определённый момент времени в жизни практически любого предприятия, наступает момент, когда его необходимо закрыть. При этом с технической точки зрения это сделать на самом деле несложно, а вот с юридической – не всё так просто, как может показаться на первый взгляд.

И самое главное, на что мы должны обращать в первую очередь пристальное внимание в данной ситуации, кроется в том, что совершенно неважно, какой план ликвидации был выбран, но ограничиваться полумерами нельзя. Он обязательно должен закончиться официальной ликвидацией. Чтобы иметь гарантию от претензий со стороны кредиторов, органов внутренних дел, налоговой инспекции, это единственный способ.

Оставить фирму на произвол судьбы, рассчитывая на принудительную ликвидацию за счет государства, — это наихудшая идея, с самых разных точек зрения и во всех возможных ситуациях. Именно поэтому полноценная ликвидация предприятия ооо собственными силами, с привлечением высококвалифицированных специалистов – это именно то, что ставиться во главу угла многими бизнесменами.

Каждая компания имеет начальные условия. Например, возьмем две фирмы. У одной еще нет налоговых претензий, но она боится проверок. У второй есть долг перед бюджетом, но она не может его погасить, и она попала под проверку. Для ликвидации в первом случае есть три варианта: официальная добровольная ликвидация, полная реорганизация и смена директора и учредителей. Давайте поменяем местами и увидим, что получится.

Предприятие, которое еще не имеет долгов, в первом случае придется банкротить. Это редко практикуется. При этом нужно просить налоговиков, чтобы они нашли долг, или формируем долг перед кредитором. Безусловно, весь этот процесс не должен выходить за рамки действующего законодательства, так как только в этом случае процедура банкротства фирмы принесёт тот результат, который Вы ожидаете.

Во втором случае все еще запутанней. Дело в том, что когда реорганизация ООО, имеющего задолженность, может осуществиться в тихую, то официальная ликвидация — это нарушение закона, что может привести к получению срока и субординарной ответственности каждого участника проекта. Но, скорее всего, регистрация правопреемника будет признана недействительной. Следовательно, реорганизация ООО приведет к банкротству по инициативе не должника, а кредитора.